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चर्चा के लिए सबसे दिलचस्प विषय। एक दिलचस्प बातचीत विषय का प्रस्ताव कैसे करें

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चर्चा के लिए सबसे दिलचस्प विषय। एक दिलचस्प बातचीत विषय का प्रस्ताव कैसे करें
चर्चा के लिए सबसे दिलचस्प विषय। एक दिलचस्प बातचीत विषय का प्रस्ताव कैसे करें

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एक या दूसरे रूप में लोगों के साथ संवाद करना हमारे जीवन का अभिन्न अंग है। इसे मजेदार और आनंददायक कैसे बनाया जाए? विभिन्न कारणों से, सभी लोग प्राकृतिक बातचीत शुरू करने, विकसित करने और बनाए रखने में सक्षम हैं। खासकर अगर आपको किसी अजनबी या किसी ऐसे व्यक्ति के साथ बोलना है, जिससे आप प्यार करते हैं। क्या करें? केवल एक ही रास्ता है - आसान बातचीत की कला सीखने के लिए। इस लेख में चर्चा के लिए सबसे दिलचस्प विषय और विचार हैं जो आपको किसी भी स्थिति में नेविगेट करने और लोगों के साथ संचार का अधिकतम लाभ उठाने में मदद करेंगे।

बातचीत शुरू करें

कई लोगों के लिए, यह बातचीत का सबसे कठिन हिस्सा है। पता नहीं क्या बात करनी है, वे घबराने लगते हैं, शर्मिंदा हो जाते हैं, और जगह-जगह वाक्यांशों का उच्चारण करने लगते हैं। इससे बचने के लिए सबसे पहले शांत हो जाएं। संचार मज़ेदार होना चाहिए, पीड़ा नहीं। इसके अलावा, आपका वार्ताकार कम शर्मिंदा नहीं हो सकता है और बस चर्चा के लिए दिलचस्प विषयों के साथ आने की कोशिश कर सकता है।

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अंग्रेज कहते हैं कि आकस्मिक बातचीत शुरू करने का सबसे अच्छा तरीका मौसम पर चर्चा करना है। यह सुनने में अटपटा लगता है, लेकिन कुछ मामलों में यह वास्तव में शर्मिंदगी की भावना को दूर करने में मदद करता है। एक विकल्प के रूप में, आप वार्ताकार का ध्यान खिड़की के पास या बाहर कुछ हो रहा हो सकता है (एक राहगीर के असामान्य कपड़े, एक अजीब जानवर, एक दिलचस्प संकेत)।

हालांकि, कोई भी गारंटी नहीं देगा कि दूसरे व्यक्ति को आपकी टिप्पणी में दिलचस्पी होगी। इसलिए, यह सुनिश्चित करने के लिए कार्य करना बेहतर है। ज्यादातर लोग अपनी राय साझा करने या इस बात पर खुश होते हैं कि वे कैसे रहते हैं। यह न केवल चर्चा के लिए दिलचस्प विषय प्रदान करेगा, बल्कि संचार को भी आरामदायक बना देगा।

यदि आप थोड़ा जानते हैं, तो पूछें:

  • किसी भी स्थिति के लिए उसके दृष्टिकोण के बारे में;

  • उसके जीवन के साथ क्या जुड़ा हुआ है (जहां वह पैदा हुआ था, अध्ययन किया, काम किया, यात्रा की; उन जगहों पर क्या याद किया गया);

  • बच्चों के बारे में, यदि आपका वार्ताकार माता-पिता है;

  • वह घर के मालिकों से कैसे मिले (यदि आप किसी पार्टी में मिले थे)।

जब आप किसी के साथ लंबे समय से नहीं देख रहे हैं, तो बात करें:

  • उसने क्या किया, इस दौरान जीवन में क्या बदलाव आया;

  • परिवार, बच्चों, काम के बारे में;

  • क्या आपने परस्पर मित्र देखे हैं।

जब आप किसी ऐसे व्यक्ति के साथ बात कर रहे हों, जो अक्सर (सहकर्मियों, साथी छात्रों, सहपाठियों) को इस व्यक्ति से पूछता है:

  • वह कैसा कर रहा है, कल या सप्ताहांत में क्या नया था;

  • परिवार कैसे कर रहा है: माता-पिता, बच्चे;

  • काम (अध्ययन) से संबंधित समाचारों के बारे में;

  • एक नई फिल्म, टीवी कार्यक्रम, लोकप्रिय गीत, वीडियो या मेम, नवीनतम समाचार आदि के बारे में छापें।

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अधिकांश लोगों के साथ बात करना दिलचस्प है?

एक सामान्य विषय खोजें:

  • सफर। वे कहां गए, कहां जाना चाहते हैं, वे क्या सलाह दे सकते हैं।

  • साथ-साथ पर्यावरण। कैफे में भोजन, टीवी पर एक कार्यक्रम, रेडियो पर बजने वाला एक गीत - ये चर्चा के लिए लोकप्रिय विषय हैं। उसी समय, आप जीवन से उत्सुक तथ्यों या मामलों को याद कर सकते हैं, वार्ताकार से उसके स्वाद, व्यक्तिगत अनुभव आदि के बारे में पूछ सकते हैं।

  • शौक। ज्यादातर, लोग इस बारे में बात करना पसंद करते हैं कि जीवन में उनकी क्या दिलचस्पी है। सवाल पूछें, रुचि दिखाएं और रास्ते में अपने शौक का उल्लेख करें।

  • जीवन का एक विषय या क्षेत्र जिसमें आपका वार्ताकार अच्छी तरह से वाकिफ है। आप उससे प्रश्न पूछ सकते हैं और अपने स्वयं के इंप्रेशन साझा कर सकते हैं।
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एक दूसरे के लिए और बातचीत के विषय पर वार्ताकारों के वास्तविक हित के बिना अच्छा संचार असंभव है। दोस्तों के बीच कोई समस्या नहीं होगी, लेकिन अपरिचित लोगों के बारे में क्या?

ईमानदार होना

यदि आप अपने वार्ताकार पर एक अच्छा प्रभाव डालना चाहते हैं, तो आपको वे जो कुछ भी बताते हैं, उसमें आपको ईमानदारी और वास्तविक रुचि की आवश्यकता है। प्रभावहीन, लेकिन ठंड शिष्टाचार और एक तंग मुस्कान आकर्षित करने की संभावना नहीं है। बड़े पैमाने पर बकवास - भी; एक शब्द सम्मिलित करने की क्षमता के बिना बीस मिनट का एकालाप कौन सुनना चाहेगा?

व्यक्ति को आपसे बात करने में सहज महसूस कराएं। चर्चा के लिए आप दोनों को दिलचस्प विषयों के लिए देखें, किसी व्यक्ति की राय में दिलचस्पी लें, और अपने बारे में कम और केवल पूछे जाने पर बोलें। आप वैकल्पिक कर सकते हैं: अपने मामलों के बारे में एक टिप्पणी वार्ताकार के लिए एक सवाल है।

सहानुभूति जीतने का एक अच्छा तरीका एक प्रशंसा है, लेकिन दिल से बनाया गया है और तुच्छ नहीं है।

वर्तमान पर चर्चा करें

यदि आप चर्चा के लिए एक दिलचस्प विषय का प्रस्ताव नहीं जानते हैं, तो इस बारे में सोचें कि आप जिस व्यक्ति से बात कर रहे हैं, उसके साथ आप क्या चर्चा करना चाहते हैं। मिलनसार लोग खुद आपको एक विषय की पेशकश करेंगे, यह केवल सवालों के साथ समर्थन करने के लिए बनी हुई है। कम बातूनी वार्ताकारों के साथ, आप वर्तमान समाचार (कुछ अच्छा चुनकर), मूवी किराया, या स्थिति (कार्य, भोजन, कौशल, एक सुंदर अलमारी आइटम आदि) से संबंधित कुछ पर चर्चा कर सकते हैं।

एक सवाल ब्याज करने के लिए

यदि आपने उपरोक्त सभी विषयों पर पहले ही चर्चा कर ली है तो क्या करें? फिर आप बातचीत के लिए विषयों के रूप में दिलचस्प सवालों का उपयोग कर सकते हैं। उदाहरण के लिए:

  • क्या आप प्रसिद्ध होना चाहते हैं?

  • आप एक मिलियन पर क्या खर्च करेंगे?

  • आप किन तीन चीजों के बिना नहीं रह सकते हैं?

  • आपका पोषित सपना क्या है?

  • क्या आप भाग्य (ज्योतिष, भाग्य बताने) में विश्वास करते हैं?

  • आपका सबसे दिलचस्प रोमांच क्या था?

  • आपने बच्चा बनने का क्या सपना देखा था?

  • आपके लिए आदर्श अवकाश क्या है?

  • क्या आपको खुश करता है?

  • लोगों को क्या गुण पसंद हैं?

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आप अपने वार्ताकार के बारे में कुछ नया सीखने और वार्तालाप को अप्रत्याशित और रोमांचक बनाने के लिए इन या किसी अन्य दिलचस्प चर्चा प्रश्न का उपयोग कर सकते हैं। बस बहुत सारे सवालों का उपयोग न करें, यह एक व्यक्ति को अजीब बना देगा। आदर्श विकल्प मुद्दे को वर्तमान में चर्चा किए जा रहे विषय से जोड़ना है। किसी चीज़ के बारे में बातचीत करें, और अपने बारे में जानकारी के छोटे-छोटे अंशों के साथ वार्ताकार से वैकल्पिक सवाल करें।

जानिए नुकसान

जिससे बचना बेहतर है:

  • रोग;

  • बुरी आदतें;

  • आहार;

  • मुसीबत;

  • रिश्ते, विवाह, बच्चे (यदि आप किसी व्यक्ति की सामाजिक स्थिति को नहीं जानते हैं);

  • माता-पिता (अचानक वार्ताकार को परिवार में समस्याएं हैं?);

  • मौद्रिक मुद्दे;

  • धर्म, राजनीति, सेक्स और अन्य "फिसलन" विषय जिसमें आप एक यादृच्छिक टिप्पणी के साथ एक व्यक्ति को अपमानित कर सकते हैं।

वार्ताकार पर ध्यान दें

यदि आप किसी कंपनी में संवाद करते हैं, तो बातचीत में सभी प्रतिभागियों को शामिल करें। प्रश्नों के माध्यम से चर्चा के लिए दिलचस्प विषयों को रोपित करें और लंबे मोनोलॉग द्वारा दूर न करें।

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यदि आप देखते हैं कि वार्ताकार ऊब गया है, तो विषय को बदल दें और थोड़ी देर के लिए चुप रहें, जिससे व्यक्ति को पहल करने का अवसर मिले। बातचीत में ठहराव से डरो मत, क्योंकि मूर्खता कहना या व्यग्र वाक्यांश वाले व्यक्ति को अपमानित करना बहुत बुरा होगा। एक छोटी चुप्पी बातचीत के आगे के पाठ्यक्रम पर आराम करने और सोचने में मदद करेगी।

यदि आप देखते हैं कि किसी विषय पर आपके वार्ताकार में रुचि है, तो इसे याद रखें ताकि अगली बार आप इसके बारे में फिर से बात कर सकें। यदि कोई व्यक्ति, इसके विपरीत, कुछ पसंद नहीं करता था या उबाऊ लगता था, तो ध्यान दें - अब इस मुद्दे पर स्पर्श न करें।