एक नया राजकोषीय संग्रह कभी भी और किसी भी देश में आनंद का कारण नहीं बनता है। मई की शुरुआत से, वसंत और श्रम की छुट्टी पर, रूस के राज्य ड्यूमा के फैसले के अनुसार, एक कानून बनाया गया है जिसके अनुसार जिन नागरिकों के पास आधिकारिक रूप से पुष्टि की गई कमाई नहीं है, उन्हें एक कर का भुगतान करना होगा जो वास्तविक आय की मात्रा पर निर्भर नहीं करता है। इस कानूनी अधिनियम को पहले ही "पारसीवाद कानून" कहा जा चुका है। उसकी स्थिति से कौन प्रभावित होगा और कैसे?
परजीवीवाद की अवधारणा
वास्तव में, परजीवियों को दूसरों या पूरे समाज की कीमत पर रहने वाले लोग कहा जाता है। अब तक, यह निहित था कि अगर किसी व्यक्ति के पास कोई आय नहीं है, तो उसकी आजीविका का स्रोत नागरिकों से कुछ सार दान है जो पैसा कमा सकते हैं। दूसरे शब्दों में, इस अप्रिय शब्द को आमतौर पर भिखारी और समाज के अन्य कम सम्मानित सदस्यों के रूप में संदर्भित किया जाता है, जो पसीने से अपनी दैनिक रोटी प्राप्त नहीं करना चाहते हैं। राज्य के दृष्टिकोण से एक सामाजिक घटना के रूप में परजीवीवाद का मतलब करों का भुगतान करने की अनिच्छा है।
नया कानून परजीवियों के रूप में किसका वर्गीकरण करता है?
व्यवहार में, पारसीवाद अधिनियम को जनसंख्या की एक अन्य श्रेणी के खिलाफ निर्देशित किया जाता है। काम करने वाले लोग जो अनौपचारिक रूप से मजदूरी प्राप्त करते हैं, वास्तव में, कराधान से बाहर निकलते हैं, और व्यापारिक संस्थाएं जिनमें वे कार्यरत हैं वे सामाजिक निधियों में योगदान नहीं करते हैं। सबसे रूढ़िवादी सांख्यिकीय अनुमानों के अनुसार, आज रूस में अठारह मिलियन से अधिक ऐसे लोग हैं। ये नागरिक शब्द के शास्त्रीय अर्थों में परजीवी नहीं हैं: क्योंकि वे अपना पैसा कमाते हैं, भीख नहीं।
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रूसी संघ का संविधान रोजगार के मुद्दे में पूर्ण स्वतंत्रता स्थापित करता है। हर कोई तय कर सकता है कि उसे काम करना है या वापस बैठना है। लेकिन अब आपको कुछ नहीं करने के अधिकार के लिए भुगतान करना होगा।
राज्य के हित
यहाँ सब कुछ स्पष्ट है। यदि हम कर के आकार को गुणा करते हैं (यह निश्चित है) जो श्रम के लिए पारिश्रमिक "लिफाफे" में प्राप्त करते हैं, हमें एक बहुत ही अच्छी राशि मिलती है जो राज्य के बजट को महत्वपूर्ण रूप से बदल सकती है।
अब रेड-हैंडेड श्रमिकों को रेड-हैंड पकड़ने की आवश्यकता नहीं होगी, जो निरीक्षणों की जटिलता को भी कम करता है। नया कानून कमाई के वैधीकरण को उत्तेजित करता है, खासकर अगर कोई अवैध व्यक्ति कम वेतन वाला काम करता है।
क्या नागरिकों के लिए कोई फायदे हैं?
नियोक्ता के लिए देय सभी शुल्क का भुगतान करना बहुत आसान और सुरक्षित है। उसी समय, कर्मचारी अधिक संरक्षित महसूस करता है। उसके अधिकारों की गारंटी श्रम कानून द्वारा दी जाती है। एक कर्मचारी जिसे "ब्लैक में" स्वीकार किया जाता है, वह डर नहीं सकता कि मालिक उसे दरवाजे पर इंगित करेगा और भुगतान नहीं करेगा।
यदि व्यवसाय का स्वामी अभी भी कायम है और कर्मचारियों को औपचारिक रूप देना नहीं चाहता है, तो उच्च कीमतों और शुल्कों की मांग करने का कारण है। किसी भी मामले में, राज्य का बजट हारे हुए में नहीं है।
